Как стать лидером - 5 книг, которые помогут в карьере

Отвечать только штампам, канонам или определенной бизнес-модели означает стадное мышление. Чтобы обойти конкурентов, недостаточно одних только новых технологий - нужны новые идеи, которые производят только самобытные, оригинальные личности.

Джон К. Максвелл. Пять уровней лидерства. - М .: Фабула, 2018

Эта книга как нельзя лучше подходит в качестве стильного и полезного подарка. Ее автор убежден, что лидерство - это не карьера и не продвижение себя. Лидерство - это продвижение своей команды. Можно быть лидером, не обладая любой властью, и занимать высокую должность, не являясь при этом лидером. Однако если вы достигнете высокого уровня лидерства, блестящая карьера вам обеспечена. Также автор считает, что можно поставить знак равенства между понятиями "лидерство" и "влияние". Чем большее влияние человек имеет на окружающих, тем выше его уровень лидерства. Понятие «лидерство» связано не только с профессиональной деятельностью. Вы можете быть лидером в кругу родственников, соседей и друзей, и это вовсе не означает, что эти люди будут постоянно что-то делать под вашим руководством. Особую ценность книге придают практические рекомендации по переходу на новый уровень и тесты для определения своего текущего уровня лидерства.

Ричард Флорида. Homo creativus. Как новый класс завоевывает мир. - М .: Наш Формат. 2018

Автора этой книги - теоретика урбанистики, профессора Торонтского университета - называют "голосом инноваций", поэтому доверять его мнению вполне можно. В частности рассуждения о том, что же такое - этот самый "новый экономический класс", от чьей роли в будущем развитии общества сегодня только и разговоров. При этом автор советует по-новому смотреть на окружающую нас реальность. Утверждая, что креативная составляющая в различных сферах социальной жизни будет увеличиваться, и в частности в экономической. Сегодня этот "слой" общества - а на самом деле настоящий креативный класс! - составляет 30% рабочей силы, и в дальнейшем этот процент будет расти. И именно от него в скором будущем будет зависеть, как будут организованы рабочие места на предприятиях, как будет функционировать экономический рынок и развиваться города.

Александра Вулф. Долина богов. Истории из Кремниевой долины. - М .: Yakaboo Publishing, 2018

Описывая жизнь жителей Кремниевой долины - молодых ученых, предпринимателей и изобретателей - автор этой книги прежде всего замечает их лаконичный стиль существования. И именно это, по ее мнению, становится признаком будущего. Большинство из этих гениев основывают компании и корпорации вместе со своим школьными друзьями, которые проживают в холостяцких квартирах и обожают подвалы, куда переехали после окончания университета и где начали свою головокружительную карьеру. Показной роскоши среди местных жителей, которые оперируют миллионами, просто не существует, даже хиппи-коммуна легендарного писателя Кена Кизи неподалеку - для них лишь психоделическое ретро. "Сегодняшние айтишники ездят на работу на своих электрических родстерах Tesla по Эль-Камино-Реал - магистрали, соединяющей разные города Кремниевой долины: Атертон, Вудсайд, Маунтин-Вью и Пало-Альто, - замечает автор. - Вместо светских дам Кремниевая долина имеет техно-Дам. Образ жизни успешной мобильной женщины заключается в подключении ее хобби к счету PayPal, онлайн-продажи ювелирных изделий или расшитых кроваток для собак или ремней пастельных цветов, запуска вебсайта и назначении себя CEO, а не в организации благотворительных балов ".

Ноам Вассерман. Дилеммы основателя бизнеса. Как предупредить ошибки и избежать их при создании стартапа. - М .: Виват, 2018

Автор этой книги - профессор Гарвардской школы бизнеса - посвятил изучению стартапов более 10 лет. Поэтому он хорошо осведомлен в том, когда следует создавать стартап, лучше ли это делать самостоятельно, или вместе с соучредителями, и кем именно они должны быть - друзьями, бывшими коллегами, родственниками или посторонними лицами? Действительно, как распределить акционерный капитал, как подобрать персонал на той или иной стадии развития собственного дела, как делить прибыль, - эти и многие другие проблемам рассмотрены на страницах этого исследования, но не только системным решением многочисленных дилемм она ценна и стоимостная. "Основная идея этой книги состоит в том, - напоминает ее автор, - что любые решения, касающиеся создания компании, должны быть сознательными. Каждое из них требует от основателя взвешивания всех возможных альтернатив, которых обычно бывает значительно больше, чем кажется на первый взгляд. "Правильное" решение нередко бывает неочевидным, а то и парадоксальным. Если при этом оно требует высоких затрат, его принятие становится очень болезненным и заставляет основателя идти на непростые компромиссы ".

Олег Криштопа, Кристина Бурда. 10 успешных компаний - Брустуров: Дискурсус, 2018

Эта книга - о новом качестве предпринимательства в Украине. Авторы книг собрали истории 10 компаний, расспросили руководителей и работников о построении их бизнеса - от появления идеи до создания качественного украинского продукта. "Это книга об украинской мечте, - уверены они. - Все истории о том, как с минимумом стартового капитала, но максимумом уникальных идей можно достичь успеха. Один из собеседников в книге удивляется: как можно сетовать на плохие условия в Украине? Стране, которая развивается, и поэтому для нового дела просто множество возможностей. Нужно только найти ее ". И следует признать, что герои этой книги их находят. Так, например, основатели сети "23 ресторана", чья история открывает эту книгу. Большинство тех, кто создавал эту прикарпатскую компании, родом совсем не из этих краев, то есть не из Ивано-Франковска. Алина - из Крыма, Александр - из Харькова, Елена и Тоня - из Донбасса. Не все их идеи в консервативном городке воспринимались с восторгом, о чем узнаем позже. Возможно, именно поэтому они сравнивают свои заведения с НЛО. В таким же образом восхищение своей "всеукраинской" делом демонстрируют другие участники разговора о новом предпринимательство - от "Конька" и "Покутской керамики" до "Сельской сыроварни" и "Чистого дома".